شؤون فلسطينية : عدد 235-237 (ص 148)

غرض

عنوان
شؤون فلسطينية : عدد 235-237 (ص 148)
المحتوى
سلب الوفد الاسرائيلي: آليات التفاوض
وقبيل نهاية الجولة السادسة تقدّمت الاطراف
العربية بمشاريع واقتراحات لدقع عملية السلام الى
أمامء لكن الاستجابة الاسرائيلية كانت معدومة,
وجاءت الردود الاسرائيلية لتؤكد؛ فقطء على المصالح
الاسرائيلية متجاهلة مصالح الاطراف الأخرى,
الامر الذي أدّى بالوفد الى الانسحاب من جلسة
المفاوضات قبل نهايتها احتجاجاً على التعليمات
المعطاة للوفد الاسرائيلي وعلى الكوابح التي تقيّد
حركته. وقال المراقيون: ان انسحاب الوفد السوري
يعكس عمق المأزق الذي تواجهه المقاوضات العربية
- الاسرائيلية في واشنطن, وبأنها وصلت الى طريق
مسددود لا يمكن الخروج منه الآ من خلال تغيير
جذري للمعطيات الاساسية كافة التي تحكم عملية
التفاوض (الاتحادء مارت ككةا).
لكن الوفد الاسرائيلي كان له رأي آخر عبّر عنه
رئيسه؛ ان قال: «لا توجد أزمة حقيقية؛ بل أن هناك
نيّة سورية وعربيةء أيضاًء شاملة ومنسّقة للقيام
بمحاولة لجر الادارة الاميركية للتدخل في
المفاوضات». وأكد هذا الرأي» أيضاًء رئيس
الحكومة الاسرائيلية قائلاً: «لا يمكن التحدث عن
أزمة وجمدب في المفاوضات مع سورياء ينبغي
الانتظار لنرى كيف ستتطور الامور» (يديعوت
احرونوت. 1557/5/18
ومع نهاية جلسات الاسبوع الاخير من
المفاوضات: صرّح رئيس الوقد الاسرائيني
للمفاوضات مع السوريينء ان موضوع الانسحاب
من هضية الجولان هو أحد المواضيع المطروحة على
جدول الاعمالء لكن الوفد الاسرائيلي يرفض مناقشة
البعد الاقليمي كموضوع مستقلء بل يجب بحثه في
الاطار العام لموضوع السلام والترتيبات الامنية
(هارقتس, 75/ 1555/5).
وفي محاولة لترطيب الاجواء؛ صرّح رئيس
الحكومة الاسرائيلية. رابين: انه بالامكان التوصل
الى معاهدة سلام مع سوريا خلال تسعة شهور الى
سنة. وقد وصفها رئيس الوفد السوريء بأنها
تصريحات ايجابية بحد ذاتها. وأضافء «لكن يبقى
المهم ان ترى هذه التصريحات ترجمة داخل قاعة
المفاوضات في واشنطن» (المصدر نفسه) .
صلاح عبد الله
العدد 1777-778-/7719ء تشرين الأول (اكتوبر)- تشرين الثاني (نوفمبر)- كانون الأول (ديسمبر) 155 ليون فلسطيزية /ا5 ‎١‏
تاريخ
أكتوبر ١٩٩٢
المنشئ
منظمة التحرير الفلسطينية - مركز الأبحاث
مجموعات العناصر
Generated Pages Set
Periodicals دوريّات

Contribute

A template with fields is required to edit this resource. Ask the administrator for more information.

Position: 17228 (3 views)