الهدف : 78 (ص 7)
غرض
- عنوان
- الهدف : 78 (ص 7)
- المحتوى
-
5
والشاملة » بالارتباط مع
فيها موضوع أمن الثورة وحماءة العناصر
خطة اولية لتنفية « التقاط الثلاث الحسنة » )1١(
للمرتبه القيادية مع الاستمرار في الملة لبنام
النقاط آلثلات السنة أثناء المرحلة الثانية ٠
؛_ الاهداف والمتطلات :
مراجمة ونقييم تقدم الكرتبة القيادية بعد ١
اشهر من التثقيف والتدريس ودرس النقاط
الضميفة التي ما تزال موجودة ٠
تقييم النقاط الحسنة والسيئة للقيادة ولعمل
المرتبة تلك ومحاولةوضع دروس من تلكالتجارب.
تقييم النقاط الحسنة والسيئة لقيادة اقسام
اكوادر (1) للمقاطمةمت»5 ذع امو #عبدادوعة|
حسب توجيه الكتب السياسي للمنطقة » للجنة
الحزبية في التية زم مظطم7م8ع
في القاطمة رع يمر ياومم) ف المنطقة
والمستوبات الاخرى المشابهة .
وضع الاسس التقوبة المرتبة القيادية والمهمات
القيادبة التي عليها ان تنفذ في الاشهر الستة
القادمة . اهتمام خاص يجب أن بوجه لتوجيه
المرتبة القيادية () التي تقدمت نقدما حسنا فى
المرحلة الاولى لتنمية النقاط الثلاث الحسنئة
ليكملوا تقدمهم وللمحافظة على النقاط التسلاث
الحسنة فى المرحلة الثانية من الدورة . تقييم
وفحص عمل وتقدم المراتبالقيادية التياستوعيت
واخذت انقاط الثلاث الحسنة فى المرحلة
الآولى .
١ القاط الثلاث الحنة : 4س عمطا مهت
تدكر باستمرار ها ضع العلم ان الوئالق
لا تشبر الى ماهبة تلك اللنقاط الثلاث الحنة.
؟ الا احد بعرف بالفط مركرز وعمل قشم
إلكوادر » التقييبان المعقولان اكثر احدهما بقول
أن قمالكو'در قد كون تائما لقم او مكتبا
الشؤون المكرية للمقاطمة وهو مؤول فقا
عن الاعطال الشخصبة للكوادراالمكربة للمنطقة.
واحر بقول : انه تابع للحنة الحزببية
716 صعمم© لالاهم)للمنطقة وموُول عن
عراقة كل الكوادر في لقاطمة ويطك الحالة تكون
ملحقا ا اكتب انياسى للمقاطمة .
المرتة القبادية :
المبة_ ون
66ت مع رةعمم
لونائقية الني نقدمها (١ الهدف ») لوثائق
الفيتنام الجئوبية » كانت قد صادرتها
أب بيجب ان تدرس وتحلل بعمق التقاط
الثلاث الحسئة الني وضعت من قبل قباد ةالمنطفة
المسكربة " لم مرؤع6 7/1/1580 وهي تضم
عدة مقاطمات م2470 على كل مرتبسة
قيادية ان تقييم نقاطها الحسنة والسسئة على
ضوء المقررات التي اتخذب بشأن النقاط الثلاث
الحسئة لقيادتهم .
بعض النقاط التي تصلح كأمثلة عن ذلك :
من الوجهة الابدبولوجية والسياسية .
© البرنامج التثقيفي الموضوع من القيادات
العليا بنبفي ان رينعذ بالطربقة الموضوعة من قبل
فيادة المنطقة العسكر بة
© على كل وحدة أن تدير ( تفتح ) دؤرات
وضع ومهمات المنطقة وتطورها ( على أساس
ومتطلبات الوضع السياسي للمئطقة ) .
© تامين التوجيه الابدبولوجي والتنظيم المنين
وكثف الافكار السيئة والمخربة ومعالجتها في
المهمات وانهائها
© دراسة تصرفات القيادة اثناء المعارك في
الستة اشهر الماضية وكم هي الممارك التي
خسرتها الوحدة ؟
© تتفي السياسات الاربع في التتال
والتصرفات الاربع في القتال :
١ ما هي الطرق المستمملة لرفع ممنويات
الوحدة اثناء القتال بمستوى عال ؟
؟ اها هو التقدم المحرز في حفل نشر الوعي
بين المدنيين من قبل الوحدة نحت قيادة المرتبة
الحزبية خاصة بمد الدورة التثقيفية سلة
5
؟ ما هي نقاط المنف التي بيجب معالجتها
كل قوة 5
© القيادة المتوفرة في مبدان التدربب
المصكرى والتثقيفا .
© تنشيط القواعد المختصة بالمهمات اليومية
© قيادة وادارة الوحدة . عدد الاعضاء
الحزبيين واعضاء منظمات الشباب والاعضاء
غير الحزببين والذين ليسوا اعضاء فى منظمات
الشباب » ومن فر ايضا .
© تمتين الوحدة الداخلية في الوحدة واقامة
علاقات طببة مع الشعب .
© قيادة مجالات التثنقيف الابديولوجي
واساليب تدريب الاعضاء .
© نشاط المرتبة القيادية تام هط © إتاميع
اللجنة التابعة للمرتبة القيادية ها مه امول
2 أجم«مد والخلابا الخزبية 4 بكعوع
© مهمة توسيع القاعدة الحزبية
© ضبط عدد الاعضاء الحزبيينالين توصلوا
نعف وء© ميل 18
الى اللستوى الطلوب وحقفوا النقاط الثسلاث
الحسئة » ذلك عدد الاعضاء الحزبيين الذبين
وصلوا الى مستوى متوسط © وعدد الاعضساء
الحز بسن الذين" حصلوا على نتائج ضصفة وتحت
المستوى المطلوب ٠
© فادة منظمات الشباب .
© المبادرة في مجالات اللحافظة على السربة
ومراقية المهلاء والجواسيس ٠
© المادرة في 'لحملة لتئمية المبادىء
الدبمقراطية الثلائة العظمى .
وركلمة : يفي تقبيم نقاط القوة والضمفا
لقبادة المراتب القيادية دهلمهن إامم
واستنباط طرق واساليب للافي نقاط الضمعف
وممالجتها .
نت التحضير. :
تجتمع اللجتة التابعة للمرتبة القيادية للم
الماما تاما باهداف ومتطلبات التنفيذ اللبدنسي
للتقاط الحسسة الثلاث . فو
من قضية خط عمل تنفيذ ونعيين المهمات
وتحضصير التقارير الاولية حول نقاط الضمفا
والقوة التى سستقدم من قبل المرتبة القيادية »
المرتبة القبادبة المسؤولة عن منظمات الشباب »
السرية حم هع عمدة © اقسام الوحدات
العسكرئة م بخ عمو عامل والوكالات
الاخرى ذ5أ عجهوم
اللجنة القبادية تعلم الاعضاء الحزبيين عسن
اهداف ومتطلات هذه المهمة وعن التقاريرالاولية
حول نقاط الصعف والقوة والعمل على تحرريك
كل شخص ليساهم بحماس ونشاط في تحقيق
هذا الهدف .
س ل اجتماع الخلانا الحزبية
ينبفي ان تعقد اجتماعات في المناطق التسي
تطلب فيها تقدبم تثقيف ايديولوجي وسياسي
لاعضاء متظمات الشباب والاعضاه غر الحزبيين
او غير المنتمين الى منظمات الشباب » وكذلك
للمجموعات المختلفة /.
* بجب ان تقيم نقاط الضعف غير الكزالة
بعد » اثناء اجتماعات الخلايا على اساس متطلبات
العرييه اللترة سك لشو لحت كل عمق ري
او عضو منظمة شباب او غير حزين ايضا ) +
وبيحث كل عضو لوضع خطة مناسبة لكافحتها
بنفسه . كذلك بجب ان بشار الى الاعضاءالذبن
توصلوا الى المستوى المطلوب واعلامهم بذلك »
وعليهم ابضا مشاركة الاخرين في عرض التجارب
التي مروا بها بفية تقوبة آفكار الاخرين وترصين
افكارهم شخصيا .
بجب ابلاغ واعلام مسؤولي الخلابيا
والمنظمات والمجموعات والاقسام قبل الاجتماع
باهداف ومتطلباتهذا الاجتماع ؛ وغلى الاخرين
اعلام الاعضاء الذين ينظمونهم في الحزب وفي
منظمات الشباب لتحضير آرائهم ومقترحاتهم
قبل الاجتماع بفبة تدارس المشاكل وتنظيم النقد
والنقد الذاتي ,
قدت أقيقدة سكباك لساب وبوبترات ١
لإبجمع صمو توتعواها الحرية
ان هدف تلك المؤتمرات هو التقسيم الصائب
للتقدم المحرزودرسالتقاط الضعيفة الباقية التي
ما تزال قائمة فى المركبة القيادية للشباب او فى
السربة » بالاضافة الى توضمح و نقاط
القوة ؛ او التفصيرات فى زيم
القادية اللي تتعلق سقو تفط
المساب وللسربة » ولو
من مسيرة التنظيوو الافازة. من 77720
تنفيذ التعليمات . ك
الاشاره » كذلك , و
التسسسة
كل البقم بالتدووم فى العادة 5 ار
والريه والاعضاء الحز بين 8 منظهان
الاعضاء عبر الحز يسن فى السران
ا الاشارة الى الاعضاء الفرين ى
التوصل الى المسسوى المطلوب . شحو فس
18 بحث ووضع الخطط وتران
الفيادية وبرمجة اسالبب المزيز قدران ور
للاعضاء الحز بيسن في الأشهر امن
او عدد من الاشهر القادمة , القارس
المؤتمر قبل انعقاده مراجعة ل ل
وملام فيادنهع في فترة التقوية ال مسؤوريايم
الاجتماع ساعتان ) . 5ل امن
على القيادة الحزبية والمرتبة القيار
اليادية |
انهت المرحلة الاولى او هي بصدد الاتهر
المرحلة الثانية » ان تقوم بتقييم اولي ل
له
5 ك١
اقوال منسوبة
الى دوبريه
نسيت « الهبرالد تربيون » الام و1
الى الكاتب الفرئسي الركاكية
دويرنه » الذي دعبي
0 بقضي في احد سجون بوليوا
عقوبة سجن مدتها .؟ سئة © قوله لصعني
ابطالي زاره مؤخرا في سجته أنه ( ب
من الفدائيين الفلسطينيينعدم قراءة كتاباته»
بلالالتزام باعمالماوتسي تونغ » وهوشيفه,
وفال الصحافي الابطالي أن دويريه ابلنه
ذلك حين قال له بان الفدائيين الفلسطيئين
بنطلعون الى العمل بعد قراءة كتابه « ثورة
فى الشورة » (؟!)
ونسب هذا الصحافي الى دويريه »اللحكوم
بسبب مساعدنه في محاولة نشي غيفارا لاثارة
| الثورة فى بوليفيا » فوله تعليقا على ذلك :
| « ان هذا لثيء فظبع » لان ما كتبته بدو
| لي اليوم ضعيفاجد' » وفابلا للجدل »وشدي |
| الارتباط بوضع خاص وحركة خاصة فأ
| امبركا اللانينية . انئي اعتقد بان هلنادا)
| سوء نفاهم حول موضوعي »© لانتي وصلت/
! فوفت اشدداقفيه الحاجةلنوع من الاشخاص
| مثليانا : المفكر الرومانطبكي الصفيرالسكن؛
إالذي كان على وشك ان بفقد راسه من اخل,
الققراء ... الخ » |
اكراتب
خطوة » بالاستفادة من
خ التي بقدمها الاعضاء
إجابعة ل تفادير عن مهمة دعم المرانب
خطفة
١ 1 عه اشهر لاف 0 الننتة
إنادة الراتب القيادية فى الاشهر
لتقو وعذلك تحفير لؤتمر اللجان
نادعة أ وقين إلى فتفان علىالمكتبالسياسي
الع إن راجع وبقيم قيادته للمراتب
وراسةوتسميةالرانب القيادية
و الى تفاط الحسنة الئلاث وتقديم
التي توصلت سن فقمالكوادر التابع للمقاطعة
اتنا رىرل له ء ان يأخف بمين الاعتبار
اذ أل و وون يؤكر ويؤكد نجاحاتهم ٠
ُ برتواعد آلتي
يع بةللمتطقة في شياط 1177 © وعلى منطليات
زوية الراتب القيادية لمدة 8 اشهر »
بناج ع فل لجنة القيادة العسكربة للمنطفة
الوضوع من قبل ”
ببرينة الحزبية للوحدة ٠
أن يؤنهر سح الكوادر فى المقاطمة واللجنة
ب
احزبية للكنبية م10 ]69 ( أن المؤسسات
العادلة ) ١ ٠ 0
إن الهدف من هذا المؤتمر هو تقييم ننائج
ببية نقوبة المراتب القيادية في الستة اشهسر
الاضية ودراسة اللتقدم الذي احرز اصافة
إلى دراسة نقاط الضعف التي ما تزال قائمة
في المراتب الحزبية ومنظمات السباب والسرايا.
يريك دراسة النجاح الذي احرز بالنسبسسة
لمنظيات آئفة الذكر ونقددم نائج عذهالدراسات
للتبادات العليا في الحزب بضه الموافقة علبها
«ئارة » تدربي اللجتة الحزة النابعة للكتيبة
ونرؤهها الى ابحاث القياديه الملبا معمفترحاتها
للبوافته على التجاحات التي توصلت اليه
الرانب القيادية » .
الى ارشاد وانتباه خاصين
بن الهم جدا للفيادة عندما نطرح ننفيف النقاط
الثلاالحسنة أن تمئى بانصال اهدافومتطلبات
الحملة الى الجميع » وهذا بمني ان بكون كل
عضو على وعي بأهممة اسسمرار ودفع هذه الحملة
الى امام لكي بتحمل مسؤولبته بكل جدارة
وبسذل جهده في دراسة نفاط الضعفوالفوة للجان
والاعضاء كيما دكون الاعضاء جادلن في تقوبة
العزبااء
© سيقي الانسياه الجدى علد
اللوتبة الاولى النى توصلت لكل ل هن
١ الحسئة » لامكان ابصال الجوائر ان
التتحفين التفليين للك الجوائز . وننفس
لوقت فان علف قمادهالمقاطعة ان لا نحاول نخفيض
مسستوى الجوائر » ينما عليها ابضا أن نكون
زؤنة جماعمة حول نجاح السربة التى حصلت على
الجوائز لامكان عكس مساركة جماعية في نشاطل
الحزب والاكمد على وحدة الحزب انما
ب الوضع الاسسن الني على اساسها بقرر اي
ص الرانب هى التي وصلت الى المستوى المطلوب
ولفصان السبر فدما فى انجاح الخطة على جمب
المستوبات الحزبية فان على المرنبة القيادبة ان
بجنمع » بعد اسسلام خطة العمل في اللجنة
العسكربة للمنطقة » لنافشة المسائل النالية +
دراسة ابعاد الخطة التى ر ل
القيادة العامة لارساء ا -_
المراتب » ومناقشة النتائج التى توصل الها
وتبيت نفاط الصعف التى ما تزال باقية .
أكمال برنامج تنفيذ النقاط الثلاث الموضوعة
من قبل اللجنة الحزبية المسكربة للمنطقة على
اسس التوجيهات وخطة العمل على ضوء خطة
العمل » واقرار مدى ما يستطيعون التوصل اليه
فى الستة اشهر القادمة وفترة الشهر القادم
( الشهر الاول ) لتأمين خط عمل واحدة داخل
القيادة .
تعيين المدة اللازمة لتنفيف اللهمة »ومناقشة
المسائل التي يمكن أن تحوز على انتباه خاص .
عليهم ايضا تعيين واجبات ومهام للكوادر كي
تمكن هؤلاء من الاسهام اسهاما فمالا في قيادة
الراتب الحزبية .
استمرار الحملة للتوصل الى النقاط
الثلاث الحسئة آتب القيادية
الرحلة الثانية ستمتد من : اكتور
451 حتى مارس 19510
ح مااحو القلويد قي السسرااد دة التوصدة؟
تتطلب المهمات الاساسية بخصوص التوصل
الى النقاط الثلاث الحسسنة للمراتب القيادبة
التي وضعتها اللجنة الحزبية العسكرية للمنطقة
فى 16 شباط 147171 ء اعنماما خاصا تتيبقفى
ان بدرس وبوضع لتأمين قيادة جنده لتحقق
نلك النقاط . وبشكل خاص بجب ان بكونهتاك
الماما ناما من قبل كل الاعضاء بالمهمة السسراسجية
التي وضعتها القيادة العامة واللجنة المسكرنهة
للمنطقة لكل من شتاء وربيع 195757 ب 1959 ,
على المراتب القيادية ان توجه كل عضو
حزبي »© كل كادر » كل عضو منظمة شباب »
كل مقائل ء لعمل المستحبل من اجل القضاء على
الافكار الخاطئة كبما بكون بالامكان خلق مقابل
قوي بتخطى كل الصعاب والمقبات » وتجاوزكل
الافكار التي قد تصق أو تخرب مقدرته القنالية
او تقعده عن آداء دوره فى حملة الشتاء والربيع
القادمين » وعليهم تقديم كل ما فى وسعهم مسن
مساعدة للتوصل الى انجا زعام ونام للحملة .
على المرائب القيادية ان تهىء الوحدة لحالة
القتال الدائمة بغبة اهعولعٌ_النصر » لانجار كل
المهمات الموكلة السهم من قبل القيادات العلا
وللتوصل الى تحضق اكثر مما هو مطلوب متهم .
بجب وضع أخطوات صحبحة للتوصل الى
الثقاط الاساسية ولدفع المراتب القيادية لتتقيدذ
ا مهام الموكلةليهم في المناطق الريفية ائناء الحملة.
وشغي توجه اهماما خاصا للنفاط الالبة:
- على المرانب القمادسه ان نضع الخطط
والقواعد للممليات الممئة مع الخطة العامة
والوضع المحلى فى الوحدة فى كل الاوقات نتقذا
لادادة وتطظلفات الشمل .
دعم فعالة ودور الخلانا الحزسة .
على اكرانب القسادية ان تقوم غالبا تمهمات
تتملق بوضعهم الداخلي » كفم ثقاط الضعف
والغوة عندهي » الاسسفادة من تجارنهم وخبراتهم
بعد كل معركة او نشاط معن من أجل رقع
مستواهم السباسي والفكرى وادامة طافاتهم
القنادية .
ب ل العلافة بسن نقوية المرابب القنادنة ونين
المراتب القيادية لنظمات السُساب والوحدات .
أهمية دعم العلافة سن نرسسخ اصول العاون
الجماعي وببن الثقيف الاند.ولوجى والتدربب
المسكرى للافراد ( مثلا : العلاقة سن الافراد
الحزبيين والمراتب القادته بين فسادات منظمات
الشُسباب وبين اعضاء هذه المنظمات . بين
الاشخاص في داخل الوحدة ) .
١ - العلاقة بين ادراك اكر اتب القيادية
لهماتها وبين دعم وتقوية المراتب
القيادية لمنظات الشباب والوحدات
وجب أن نكون واضحا تماما آن نقونة
امرانب القيادية هى مهمة اولى ورئيسية فى كل
الاوقات » اذ انه تحضيق هذه المهمة تستطيع
انجاز مهمة نقوبة المرانب القياديه لمات
الشباب والوحداب . ومن اجل خلقمرتيه قبادنة
متينة فان ذلك يستنيع بالضرورة حلل مربة
قيادة متيئة لنظمات الْساب الضا . ان مهمة
تقوبة المرئبات القنادية فى متظمات النباب
والوحدات تعمد على ما بلي 2
المرنبة القبادية لمنظمة السباب هى الخطا
الاول للمنظمة » أو هى طلعه هذه اللمنظمة .
وهذا بتسحب على الوحدة آأنضا فتقول عنها
الوحدة الجيدة » او الوحدة التي نسلك
التقاط الحسنة الثلاث ء وعلى السريرة فتقول
انها « سربة جيدة » أو السربة التي تستلك
النقاط الحسنة الثلاث »
القاعدة التنظلمية للمرية النيادة لمنظمة
الشباب والوحدة هي نفس الفاعدة التنظيمية
التى وضعت للمرتبة القيادبة الحزئية بفية تنقية
النقاط الحسنة الثلاث . هناك بلاثفواعد للسرية
وتلاث قواعدانظمة الشسباب » وعلى اساسالوضع
الخاص والمتمرُ لكل وحدة نوضع التفاصيل
المحددة التى بجب أن تنفذ وفق نلك القواعد .
تقوبة التعاون الجاي بجب آن بستئد على
النثقسف الابدبولوجي لكل فرد ء وعلى هذا
الاساس يجب اعتبار ان النثقيف الذاتي هو
اساي التعاون الجماعي في هذا المجال .
> ب بالنسية للاعضاء الحزبين
بفية تأمين وصول آكراتب الغيادية الى مرحلة
. تحقيق الثقاط الحسنة الثلاث » بغي على كل
فرد مئهم أن بحاول جهده الارنفاع بمستواه
والوصول الى تلك النقاط حسب ما بلي :
- عليهم نطوو مستوبات وعيهم السياسي
وامتلاك القدرة على التطور الانديولوجي » كما
ان عليهم المحافظة على وحدنهم وبراعوا الانضباط
الداخلي .
عليهم أن بكونوا دوما في المقدمة سواء في
ساحات المعارك او اثثاء تادية واحبابهم الساسسية
وات . :وينجب أن تمتقوا يشمور عال
بالمسؤولية ليتمكنوا من كسب ئقة الشمبا ٠
عليهم مساعدة رفافهم للتوصل الى النقاط
وقعوت. الفتة عفن أسانن 2 التاحمة: في
طرح آرائهم بكل جدبية ودفة وشجاعة الناء
التشاطات العامة . ممارلة مبدا التقد والانتقاد
الذاتي . انفان آساليب الدعابة . العمل على
بوسيع القاعدة في متظمات الحزب ١ه فيمنظمات
الشباب .
ضرورة وجود الوعي السياسي والاحاطة
الابدبولوجية بمختلف المهام الطروحة للمحافظة
على وحدة الحزب » وتحقيق الانضباط الداخلي
الواين: -
علسهم آن بكونوا في المقدمة اثناء القتال
او في نأدلة الواجبات الاجتماصة والتششفة »
مثلما عليهم ان بنشأو! علاقات جيدة مع نجمعات
الشباب خارج المنظمة وان بقوموا باعمال الدعابة
خير قيام لدفع الجماصصر للقيام باعمالهاالطلوية.
هذا كله يسيع قيامهم تتحفيق وتوسيع
القاعدة الجماعيرية للمنظمات والعمل على
ضم اعداد منهم للتتظمم .
5 - بالنسية
اذا ارادوا أن بكونوا جنودا جيدين © فعللهم
مراعاة ما بلي :
الاخلاص الام للحررب » والوحدة الرفاقية
فيما بينهم » وحب التعب واحترامه » وان لآ
تقاعسوا في نقديم التصحبات ونخطي الصماب
والتحلي 'ارادة قوية ونورية .
للقوات المقاتلة
تادية القتال بشجاعة انناء المعارك » والقيام
ابنشاطاتهم اليومية بكل امانة وتجرد اثناء الاوفات
التي لا بقائلون المدو فيها .
الانضباط الثوري العالي ءوإلسفة الحاسم
الكل القواعد والسياسات والخطط الموضوعة »
والقيام بشرح اهداف الثورة لنشعب من خلال
اساليب دعاوية ناجحة ومجربة . اما بالنسبة
لاعضاء منظمات التسبابالحز بيين ال مفاتلين فعليهم
ان بتوصلوا الى تحقيق المتطلبات الموضوعة
لاعضاء الحرب واعضاء ال منظمات » و كد لكمتطلبات
الجتندي الحسن التي ذكرب اعلاه مع التقاطا
التلاث الحستة لطليعة منظمة الباب .
ىح يبعي [البائل الى ببسب لت مدمن لتصبج
نشاطات محددة ولابنة ؟
من اجل تقوبة وزبادة نماط نلك الدورة
التدرببية » علمنا آن نجمل من نشاطاتنا اليوصية
في مختلف المجالات » سسا موجودا باستمرار .
بحس غ777
والمرد المَاسم
شناطات الحزيب
- هو جزء من
-
الهدف : 78
- تاريخ
- ٥ ديسمبر ١٩٧٠
- المنشئ
- الجبهة الشعبية لتحرير فلسطين
Contribute
Position: 39477 (2 views)